为深入贯彻党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署，落实教育部、省教育厅关于促进2022届高校毕业生就业相关工作要求，全力完成我校2022年就业工作目标，学校于6月15日在奉化校区行政楼113会议室组织召开2022届毕业生就业冲刺部署会，校长娄小娥出席会议并讲话，校党委副书记杨俊杰，学生处负责人，各学院院长、党总支（副）书记，全体毕业班辅导员和班主任代表参加推进会，会议由杨俊杰主持。

会议听取了当前我校2022届毕业生整体就业情况及各学院在推进就业工作过程中的主要做法、下阶段计划、困难、目标和建议，解读并安排部署了《校2022届毕业生“就业冲刺”六大行动实施方案》中相关举措和任务。

娄小娥对近阶段各学院和相关部门的工作给予肯定，她指出2022届毕业生就业工作因受专升本考录延迟、经济下行压力增大、毕业生人数激增等多重因素影响，形势较往年更严峻、任务较往年更艰巨。她客观分析了我校毕业生当前的就业情况并对与会人员提出了三个方面要求：一是从思想上强化认识，以更加务实的工作作风推进就业工作。各学院和就业相关部门应切实增强思想自觉、行动自觉，围绕既定目标，有效落实就业工作的各项任务和措施，以生为本，全力以赴做好就业工作；二是从行动上强化责任担当，精准施策、拓展岗位，推进就业工作。以“三全育人”、“访企拓岗”、“困难帮扶”、“家校联动”等为抓手，落实好“一把手”工程，做实做细做好毕业生就业的联系、指导和服务工作。三是放假不放松、离校不放手，转变思维、创新方法，全力推动就业工作再上台阶。就业相关部门，各学院领导班子、辅导员、班主任、实习指导老师、学生干部等群体共同努力，形成合力，有温度地做好就业工作，保质保量地完成今年既定目标。

杨俊杰要求各学院和相关部门认真落实本次会议的精神和要求，并就下一阶段就业工作的重点作了强调。他要求与会人员要主动作为、攻坚克难，采取有效措施，严格落实责任，按计划按要求有序推进我校毕业生高质量充分就业。